PyjamaHR

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PyjamaHR是AI驱动的ATS平台覆盖职位发布候选人跟踪筛选面试安排和招聘协同已服务4700+企业通过SOC2和ISO27001认证

分类: AI企业与营销人力资源与招聘 #招聘自动化 #候选人筛选 #人力资源与招聘

产品简介

PyjamaHR是一款AI驱动的申请人跟踪系统(Applicant Tracking System,ATS),旨在帮助企业和招聘团队实现10倍速招聘。平台覆盖从人才获取到最终录用的完整招聘流程,内置AI面试官可自动筛选和评估候选人。

核心功能

多渠道人才获取(Source):支持一键将职位发布到多个招聘平台,自动汇总所有渠道的候选人申请到统一面板。提供自定义企业招聘页面,可嵌入公司官网提升品牌形象。

候选人管理(Manage):可视化的候选人管道管理,支持拖拽式流程推进。AI简历匹配功能可自动分析候选人与岗位的匹配度,帮助快速筛选最佳候选人。

AI智能评估(Evaluate):内置"AI Recruiter"功能,可自动对数千名候选人进行AI面试,生成AI评分和摘要报告,推荐最佳候选人。支持自定义评估标准和自动化面试安排。

团队协同(Collaborate):实时招聘进度可见,支持团队成员留下反馈和评论,几秒内生成招聘报告,帮助团队做出更优的招聘决策。

产品特色

PyjamaHR以性价比和易用性著称,被称为"市场上性价比最高的ATS"。提供移动端App(支持iOS和Android),方便随时随地管理招聘。集成LinkedIn、Google、Microsoft Teams、Zoom等20+平台,打通招聘工具生态。提供免费7天试用,上手门槛低。

安全与合规

通过SOC2和ISO27001双重安全认证,采用数据加密、定期安全审计和访问控制等措施保障用户数据安全。托管在Microsoft Azure云平台,具备良好的可扩展性。

适用客户

已服务全球4700+企业,适合中小企业、初创公司和成长型团队。典型客户案例包括Rentomojo、MyCaptain、KOR UNLIMITED、Rocket Learning等。

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